???? 在國生電器成立9周年之際，公司于6月4日和6日組織近百名2011年、2012年優(yōu)秀員工分兩批次赴紫蓬山戶外培訓基地開展拓展訓練。
??? 拓展訓練是一項塑造團隊活力、推動組織成長不斷增值的訓練過程，是專門配合現代團隊建設需要而設計的一套戶外體驗式模擬訓練。
??? 開班前，教練通過一系列的歡快活動，營造團隊氛圍，建立相互信任的基礎。緊接著在教練的指導下全體隊員分為兩個小組，依次進行的是破冰行動、挑戰(zhàn)150項目、高空木板橋、信任背摔、鐵鎖大渡河、集體木鞋、互動項目“小雞變鳳凰”等項目進行了比拼。其中挑戰(zhàn)150項目強烈意識到團隊成功是個人成功的基礎，個人成功必須建立在其他成員的共同努力與共同支持的基礎上。高空項目中每個成員必須膽大心細、敢于挑戰(zhàn)、相互鼓勵、戰(zhàn)勝恐懼。小組的實力不相上下，而我們比的不是高低，而是在這個過程中，你收獲了什么，感悟了什么，思考以前的工作方式與行為模式為自己的工作帶來了什么樣的阻礙，上傳下達的失真又為執(zhí)行力帶來了怎樣的影響。
??? 隨著社會的飛速發(fā)展，靠一個人完成所有任務的可能性已是微乎其微，由此團隊整體的效率就顯得極其重要。保持整個團隊的最佳狀態(tài)，使其成為一個無堅不摧的戰(zhàn)斗團體，必須增進彼此的了解和加強相互之間的信任感。這次拓展訓練項目的安排和設計實施，使得每個人都深有體會，由此應用到具體的工作中，團隊中相互的協(xié)作效率和質量都會有很大的提高。
??? 拓展訓練是短暫的，但是它對我們的影響確實是深遠的，將促進每個員工充分將自己融入到創(chuàng)造卓越的團隊之中。（文/張靜? 圖/周旺）
